Baiwaiเข้าสู่ระบบ

สัญญาจ้างผู้เชี่ยวชาญ

จ้างผู้เชี่ยวชาญเป็นที่ปรึกษาประจำสำนักงาน จ่ายรายเดือน ให้คำปรึกษา ฝึกอบรม และรายงานผลเป็นระยะ

กรอกแบบฟอร์มนี้

เว้นช่องให้กรอก 17 จุด · ต้องสมัครสมาชิกก่อนกรอก (ฟรี)

สัญญาจ้างผู้เชี่ยวชาญ

ทำที่ ……………………………
วันที่ ……………………………

สัญญาฉบับนี้ทำขึ้นระหว่าง …………………………… อยู่ที่ …………………………… ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า “ผู้ว่าจ้าง” กับ …………………………… อยู่ที่ …………………………… ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า “ผู้เชี่ยวชาญ”

คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายตกลงทำสัญญากันดังต่อไปนี้

ข้อ 1.

ผู้ว่าจ้างตกลงจ้างและผู้เชี่ยวชาญตกลงรับจ้างเพื่อเป็นที่ปรึกษาเกี่ยวกับ …………………………… เป็นระยะเวลา …………………………… ปี …………………………… เดือน ในอัตราค่าจ้างรายเดือน เดือนละ …………………………… บาท (……………………………) (พร้อมหักภาษี ณ ที่จ่าย) โดยจ่ายทุกวันที่ …………………………… ของเดือน เริ่มตั้งแต่เดือน …………………………… เป็นต้นไปจนเสร็จสิ้นสัญญานี้

ข้อ 2.

ข้อ 3.

ผู้เชี่ยวชาญจะให้คำปรึกษาในการทำงานเกี่ยวกับ …………………………… ตลอดเวลาอย่างผู้ชำนาญการพิเศษจะพึงกระทำ รวมถึงงานที่เกี่ยวกับ …………………………… ตลอดเวลาอย่างผู้ชำนาญการพิเศษจะพึงกระทำ รวมถึงงานดังต่อไปนี้ด้วย

3.1ให้คำปรึกษาแก่เจ้าหน้าที่หรือพนักงานของผู้ว่าจ้างในกิจการ …………………………… และหากเจ้าหน้าที่หรือพนักงานไม่สามารถกระทำการตามคำปรึกษาดังกล่าวได้ ผู้เชี่ยวชาญจะดำเนินการสาธิตและให้ความรู้จนเจ้าหน้าที่หรือพนักงานมีความรู้ความสามารถที่จะแก้ไขปัญหาดังกล่าวเองได้ตามลำพัง

3.2ผู้เชี่ยวชาญดำเนินการฝึกอบรมเจ้าหน้าที่หรือพนักงานของผู้ว่าจ้าง ทั้งทางด้านทฤษฎีและปฏิบัติ โดยผู้เชี่ยวชาญจะเป็นผู้จัดหาวัสดุ อุปกรณ์ และเอกสารที่จำเป็นต่อการฝึกอบรมให้แก่เจ้าหน้าที่หรือพนักงานของผู้ว่าจ้างเองทั้งสิ้น

3.3ในระหว่างการดำเนินการตามสัญญานี้ หากปรากฏเหตุที่ต้องมีการแก้ไข เพิ่มเติม หรือปรับปรุงขอบเขตของงานที่ผู้เชี่ยวชาญรับดูแลอยู่แล้ว ผู้เชี่ยวชาญต้องให้คำแนะนำต่อการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวนี้ด้วย ทั้งนี้เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพแก่งานในลักษณะใหม่ที่ดีกว่าเดิมอย่างเห็นได้ชัดเจน

3.4ผู้เชี่ยวชาญต้องดำเนินการรายงานผลการทำงานต่อผู้ว่าจ้างทุก ๆ …………………………… วัน อย่างสม่ำเสมอ

ข้อ 4.

ผู้เชี่ยวชาญจะปฏิบัติตามสัญญานี้ตลอดอายุแห่งสัญญาตามข้อ 1 เมื่อครบกำหนดแล้วให้ถือว่าสัญญาว่าจ้างฉบับนี้เป็นอันสิ้นสุดลงทันทีโดยมิต้องบอกกล่าว

ข้อ 5.

ผู้เชี่ยวชาญยอมปฏิบัติตามระเบียบ ข้อบังคับ หรือคำสั่งของผู้ว่าจ้างที่มีอยู่ในปัจจุบัน และที่จะมีอยู่ต่อไปในอนาคต แต่การดังกล่าวหามีผลให้ผู้เชี่ยวชาญอยู่ในฐานะลูกจ้างของผู้ว่าจ้างไม่ เป็นเพียงแนวทางปฏิบัติงานเพื่อยังให้เกิดความสอดคล้องในการทำงานเท่านั้น

ข้อ 6.

ผู้ว่าจ้างมีสิทธิเลิกสัญญานี้กับผู้เชี่ยวชาญได้ทันทีโดยไม่ต้องจ่ายเงินใด ๆ หรือค่าสินไหมทดแทนใด ๆ ทั้งสิ้น ในกรณีอย่างใดอย่างหนึ่งดังจะกล่าวต่อไปนี้

6.1ทุจริตต่อหน้าที่หรือกระทำผิดทางอาญาต่อผู้ว่าจ้าง

6.2จงใจทำให้ผู้ว่าจ้างเสียหาย

6.3ฝ่าฝืนข้อบังคับ ระเบียบ หรือคำสั่งใด ๆ ตามสัญญาฉบับนี้ และผู้ว่าจ้างได้ดำเนินการตักเตือนเป็นหนังสือแล้ว เว้นแต่กรณีที่ร้ายแรงผู้ว่าจ้างไม่จำเป็นต้องตักเตือน หรือกระทำผิดสัญญาข้อหนึ่งข้อใด

6.4ละทิ้งหน้าที่เป็นเวลากว่า 3 วันติดต่อกันโดยไม่มีเหตุอันสมควร

6.5ประมาทเลินเล่อเป็นเหตุให้ผู้ว่าจ้างได้รับความเสียหายอย่างร้ายแรง

6.6ได้รับโทษจำคุกตามคำพิพากษาอันถึงที่สุดแล้ว

6.7หากผู้ว่าจ้างพิจารณาเห็นว่า ผู้เชี่ยวชาญขาดคุณลักษณะอันเป็นสาระสำคัญของสัญญานี้ หรือไม่สามารถเพียงพอในอันที่จะปฏิบัติงานตามหน้าที่ให้สำเร็จลุล่วงไปด้วยดี

ข้อ 7.

ถ้าผู้ว่าจ้างบอกเลิกสัญญาแล้ว ผู้เชี่ยวชาญยอมให้ผู้ว่าจ้างดำเนินการดังต่อไปนี้

7.1ริบหลักประกันตามสัญญานี้ (ถ้ามี ซึ่งทำเป็นข้อตกลงแนบท้ายสัญญานี้)

7.2เรียกค่าเสียหายอันพึงมีจากผู้เชี่ยวชาญ

สัญญานี้ทำขึ้นเป็นสองฉบับ มีข้อความถูกต้องตรงกัน คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายได้อ่านและเข้าใจดีแล้ว จึงลงลายมือชื่อพร้อมประทับตรา (ถ้ามี) ไว้เป็นสำคัญต่อหน้าพยาน และเก็บสัญญาไว้ฝ่ายละฉบับ

ลงชื่อ .......................................... ผู้ว่าจ้าง
(..........................................)
ลงชื่อ .......................................... ผู้เชี่ยวชาญ
(..........................................)
ลงชื่อ .......................................... พยาน
(..........................................)
ลงชื่อ .......................................... พยาน
(..........................................)

ตัวอย่าง · ห้ามนำไปใช้งานจริง — สัญญาที่ออกจากระบบหลังกรอกแล้วไม่มีลายน้ำ

แบบฟอร์มอื่นในหมวดจ้างแรงงาน